Прощаемся с советскими актами по охране труда

Антон Никольский
Прощаемся с советскими актами по охране труда
С 1 февраля 2020 года Минтруд планирует отменить порядка тысячи устаревших нормативных актов, которые действовали в советское время с 1917 до 1991 года. К этим документам относятся и типовые инструкции, полностью утратившие актуальность.

По словам главы департамента условий и охраны труда министерства В. Коржа, для устранения изживших себя нормативных актов была проведена большая работа, в результате которой под отмену попали типовые инструкции, написанные в период существования государственной экономики, когда присутствовало четкое понимание, кто пользуется каким оборудованием. Сейчас такой подход неприменим, так как невозможно типизировать оборудование. Существование старых инструкций существенно увеличивает нагрузку на бизнес, что вызывает злоупотребления со стороны сотрудников надзорных структур. При этом отмена старых документов приводит к «расчищению правового пространства».

Как пояснил чиновник, свое действие сохранят только базовые документы, которые актуальны для сегодняшнего дня. Они будут служить ориентиром для организации безопасной работы. Обновленный формат будет предусматривать существование до 80 актов из ныне действующих 1070. Сегодня есть четкое понимание на уровне Кабмина, что не нужно отменять, действовавшие с советских времен списки на выплаты за вредные условия труда, нельзя аннулировать районные коэффициенты и игнорировать ситуации с назначением досрочных пенсий. Поэтому все коэффициенты и досрочные пенсии останутся, как и соответствующие акты советских времен, которые предоставляют социальную защищенность и гарантии гражданам, подчеркнул В. Корж.

В качестве примера пережитка чиновник привел пример инструкции об использовании сургуча при организации работы с кадрами. Однако сегодня эту плавкую смесь можно с трудом найти даже в столице.

Напомним, в минувшем феврале глава Кабмина Д. Медведев выступил с инициативой к 1 февраля 2020 года проанализировать и изменить контрольные требования к российским предпринимателям, используя для этого механизм «регуляторной гильотины». Его реализация позволит устранить все устаревшие требования, которые не пройдут специальное одобрение или не подвергнутся изменениям. Эту идею поддержал президент Владимир Путин, заявивший о необходимости отмены всех контрольно-надзорных документов с 1 января 2021 года за исключением тех, которые отвечают нынешним условиям.

Читайте также:

Медосмотры офисным работникам могут отменить

 Минтруд корректирует методику СОУТ и классификатор опасных производственных факторов


Минтруд занялся сокращением правил по охране труда



15.10.2019