Медведев "сверил часы" с профсоюзным лидером

Антон Никольский
Медведев "сверил часы" с профсоюзным лидером
Глава правительства Дмитрий Медведев обсудил с председателем Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Михаилом Шмаковым вопросы изменения трудового законодательства.

Речь шла не только о переходе на четырехдневную рабочую неделю, но и о создании более гибких рамок Трудового кодекса в целом, которые бы учитывали как пожелания работников, так и интересы работодателей.

 "Это касается и таких институтов трудового права, как трудовой договор, включающий в себя условия о месте работы, времени работы, порядке его учета, исчисления соответствующих нормативов, которые связаны с рабочим временем, возможности регулирования такого нового института, как удаленная занятость, и трудовых отношений, которые с этим связаны", - пояснил Медведев.

По мнению профсоюзного лидера, Трудовой кодекс, не должен быть застывшим, поскольку жизнь идет вперед, развиваются технологии, появляются удаленные рабочие места.


"Поэтому, безусловно, трудовое законодательство должно развиваться. Но при одном условии - это наша жесткая позиция - не должно быть ухудшения положения работника вне зависимости от того, в традиционных он работает формах или каких-то новых", - считает Шмаков.

У профсоюзов не четкой уверенности, что надо вести речь о сокращении рабочей недели до четырех дней, однако они единодушны в том, что нормы трудовых часов должны быть изменены.

"Действующее законодательство не мешает и сегодня организовать четырехдневную рабочую неделю", - заметил руководитель Шмаков.
  
Михаил Шмаков подчеркнул, что профсоюзы поддерживают идею, что "мы живем не для того, чтобы работать, а работаем для того, чтобы хорошо жить". Но для этого, естественно, нужно, чтобы складывалась масса факторов.


Количество человеческого труда постоянно уменьшается за счет роста производительности труда, внедрение новых технологий, цифровизация, роботизация. Все это увеличивает количество машинного труда, на который не распространяется трудовое законодательство.


"Но люди при этом должны как минимум получать не меньше, чем они получают, - если в категориях дней - не меньше, чем за пятидневную рабочую неделю. Не меньше, но лучше больше", - еще раз повторил позицию профсоюзов глава ФНПР.

 Дмитрий Медведев согласился с ним, отметив, что "совершенно очевидно, что если и совершенствовать трудовое законодательство, то при соблюдении всех тех гарантий и норм, которые существуют, без ухудшения трудового статуса работника".

Профсоюзы и работодатели постоянно ведут обсуждение в рамках Российской трехсторонней комиссии, но после поднятой дискуссии создана специальная рабочая группа. Премьер призвал продолжать эту работу в рамках РТК, а сам пообещал провести ряд отдельных совещаний.

 
Справка

Сейчас в России действует "пятидневка" и 40-часовая рабочая неделя - 8 часов на день.
Во Франции эта норма ниже - 35 часов.
В Нидерландах еще меньше - 29 часов, и там ув настоящее время обсуждают ее сокращение до 21 часа.



Читайте также:

Работодатели могут сами устанавливать четырехдневку - Минтруд

Переход на четырехдневку может затянуться

О цифровизации и "любви к бумажкам"


«Не повысите зарплаты - все работники уедут»


17.09.2019