Роструд разрешил опаздывать на работу из-за погодных условий

Роструд разрешил опаздывать на работу из-за погодных условий
В Роструде среди уважительных причин опозданий на работу назвали перебои в работе общественного транспорта и пробки на дорогах из-за тяжелых погодных условиях.

«В такой ситуации работник не может быть привлечен к дисциплинарной ответственности», — сообщили  в пресс-службе ведомства.

Если же сотрудник опоздал без уважительных причин, то к нему может быть применено дисциплинарное взыскание, однако прежде работодателю необходимо получить письменное объяснение, уточнили в ведомстве.

Ранее председатель Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Михаил Шмаков призвал тех, кого подвергли на работе наказаниям из-за опозданий по причине снегопада, обращаться за помощью в профсоюз.

— Если какой-нибудь начальник попытается наказать за это, то тогда профсоюз, безусловно, оспорит это решение и накажет этого начальника, — пояснил Шмаков.

Также оспорить данное решение можно, обратившись в прокуратуру.

06.02.2018