Работодатели стали экономить на безопасности сотрудников

Новостная служба
Работодатели стали экономить на безопасности сотрудников
Введение дополнительных мер по усилению ответственности за соблюдение правил охраны труда обсуждалось в Пензенской области на заседании межведомственной группы, в которую вошли специалисты заинтересованных структур.

"Российская газета" цитирует представителя Госинспекции труда в Пензенской области, по данным которого в первом полугодии произошло 14 тяжелых несчастных случаев на производстве и один групповой, когда на рабочем месте погибли три человека. За аналогичный период прошлого года на пензенских предприятиях произошло восемь тяжелых несчастных случаев, два человека погибли.

Самой опасной стала профессия слесаря: именно она чаще всего фигурирует в сводках происшествий.



Два слесаря и в числе трех погибших на производстве в этом году, одному из них было 63 года, другому 57 лет. Они работали на разных предприятиях. Один слесарь получил смертельный удар током, другой сорвался с высоты.



И.о. руководителя Госинспекции труда в Пензенской области Инна Курносова отметила, опираясь на надзорную практику, что работодатель в силах предотвратить любой несчастный случай на производстве.

Что для этого нужно сделать?

- Всего лишь обеспечить строгое соблюдение требований охраны труда.

Курносова сообщила, что последнее пятилетие в регионе отмечено устойчивой тенденцией к снижению количества несчастных случаев на производстве. Однако до нулевого травматизма еще очень далеко.

Еще одна, совсем не положительная тенденция - стремление работодателей любыми способами сэкономить средства, в том числе за счет жизни и здоровья своих сотрудников. Среди наиболее частых нарушений - несоблюдение режима труда.

Например,водителям приходится отправляться в дальний рейс сразу же, после возвращения из дальней поездки. Рабочее время у водителей большегрузов достигает более 80 часов в неделю, что в два раза превышает норму. 

Сотрудники ЧОПов, которые раньше работали сутки через трое, после увеличения МРОТ почти поголовно перешли на режим работы сутки через двое. При этом рабочее время увеличилось с 8 рабочих смен в месяц до 11, в пересчете на часы это составляет в среднем 66 часов в неделю, а это уже сверхнагрузка.

А ведь именно усталость и небрежное отношение к правилам безопасности чаще всего приводят к трагедиям.



На заседании в качестве примера был приведен случай в пензенском зоопарке. Служитель зашел в вольер к страусам. Разъяренная птица весом около ста килограммов стала пинать мужчину: тот неоднократно падал, вставал и снова оказывался на земле. При этом происходящее невозмутимо снимал на камеру телефона один из посетителей зоопарка, который затем выложил видео в интернет. К счастью, обошлось без серьезных травм. 

Дирекция зоопарка вынуждена была дать официальные комментарии, причем в инциденте обвинили самого потерпевшего,который нарушил правила, зайдя в вольер один. Согласно требованиям охраны труда, к животным нужно заходить вдвоем. Один выполняет работу, другой - следит за обстановкой. Но рабочих рук не хватает. В итоге работящий служитель получил выговор, а страуса оправдали по реабилитирующим основаниям - у птиц был брачный период, он защищал самок.



По мнению представителя Госинспекции пора вносить изменения в федеральное законодательство, в частности, проводить обязательное обучение охране труда за счет средств работодателя исключительно в специализированных учебных центрах. Так, чтобы каждый работник мог обновлять и подтверждать свои знания хотя бы раз в три года.

Также необходимо установить, чтобы при несчастном случае на предприятии, независимо от степени тяжести, Госинспекция труда смогла бы проводить комплексную внеплановую проверку деятельности всего предприятия без согласования с прокуратурой. Сейчас это делается только при тяжелых несчастных случаях, когда беда уже случилась.
 

По материалам "Российской газеты"

Читайте также:

Штраф VS Вложения в охрану труда. Почему выгоднее второе


Революция в системе госконтроля: 8 шагов


29.08.2018