Каска превращается в "Большого Брата"

Екатерина Николаева
Каска превращается в "Большого Брата"
В ближайшие годы контроль за безопасностью на производстве будет повышаться за счет внедрения различных умных систем.
Большинство промышленных предприятий России сегодня безопасность труда контролируют по старинке, однако уже в ближайшее время этот контроль повысится благодаря внедрению умных систем разного вида.

В России уже существует интеграционная платформа, которая дает возможность объединить связать в общую картину событийной обстановки (в том числе в 3D-формате) данные любых систем - видеоаналитики и локального позиционирования, промышленного и носимого интернета вещей, контроля и управления доступом (СКУД), диспетчерского управления и сбора данных (SCADA), пишет в понедельник "Российская газета".

Платформа не только обрабатывает информацию со всех источников, выявляя опасности и риски, но и предлагает варианты реагирования. Ее работа направлена на повышение безопасности, минимизацию количества аварий, травматизма и криминогенных ситуаций, а также обеспечение профилактики нарушений правил охраны труда.

Результаты анализа несчастных случаев за первое полугодие 2018 года в электроэнергетике: 31% работников получили травмы после падения с высоты, 18 % - в результате поражения электрическим током

Как правило, причина большинства несчастных случаев - в "человеческом факторе", игнорировании элементарных правил техники безопасности. Поэтому система видеоаналитики направлена прежде всего на проверку наличия средств индивидуальной защиты, каски и перчаток. Кроме того, система реагирует на выявление опасных действий водителей - таких, как курение, разговор по телефону или прием пищи за рулем - и сразу передает сигнал в ситуационный центр.

По словам директора по разработке программного обеспечения компании КРОК Сергея Стрелкова, самая обычная с виду защитная каска может следить за показателями здоровья сотрудников, контролировать температурный режим помещений, измерять содержание вредных примесей в воздухе или концентрацию взрывоопасных газов. На такой каске есть тревожная кнопка и средства оповещений. Она идентифицирует персонал, определяет 3D-позицию работника на объекте онлайн, а также контролирует использование работником СИЗ.

tec1.jpg

Платформа включает в себя датчики для измерения артериального давления, пульса, степени насыщения крови кислородом и содержания паров алкоголя в выдыхаемом воздухе. Такой мониторинг уместно делать в начале рабочей смены, например, перед спуском в шахту. Систему можно дополнить датчиками измерения веса и температуры тела, а также пупиллометром - прибор для измерения зрачковой реакции на свет, который дает возможность оценить состояние центральной нервной системы, утомленность или воздействие наркотиков.

Также в системе предусмотрен инструмент, регулирующий допуск работников к определенным помещениям предприятия - администрирование и контроль ключей по пластиковым картам (RFID-метки), ПИН-коду, отпечаткам пальцев или аутентификации лица. В результате пользователь может взять только те ключи, к которым ему разрешен доступ.

В настоящее время спрос на технологические решения по обеспечению безопасности труда стремительно растет. Уже сейчас, по мнению Сергея Стрелкова, разработанное в России программное обеспечение может конкурировать с Германией и США.

В статье "Протруда" "Умные технологии" в охране труда: новейшие тенденции" мы писали о том, как цифровые технологии могут успешно использоваться и в обучении сотрудников различным навыкам по технике безопасности. Об этом свидетельствует эксперимент компании Cerevrum.inc, который может продемонстрировать преимущество обучения сотрудников с помощью виртуальной реальности. 50 сотрудников из 100 прошли обучение навыкам с помощью традиционных методик, 50 - с помощью цифровых технологий.
Через год выяснилось, что первая группа смогла повторить лишь 20 процентов усвоенного материала, вторая - 80 процентов. Обучающий курс позволяет работнику взаимодействовать с точной копией оборудования, учиться навыкам безопасного управления им.

tec.jpg

Увеличился масштаб использования «умных технологий» и в автоматизации процессов в разных отраслях, например, в тяжелой промышленности, но до полной безопасности процессов и исключения человека из опасных зон пока еще далеко. Поэтому одна из тенденций в области «умных технологий» для охраны труда и создания с их помощью условий по ТБ, - многие компании, включая Газпром, Сибур, Норникель, создают собственные инновационные центры.

Эти центры «разрабатывают платформенные решения и поставляют наработки в надежде сохранить здоровье сотрудников, - объясняет Наталья Флокси, CEO SkillHub. - Одним из эффективных примеров инноваций в таких компаниях являются симуляторы в виртуальной реальности по отработке навыков по ТБ и в чрезвычайных ситуациях. Да, само собой, симуляторы – вещь не дешевая. Однако есть ли цена у человеческой жизни?».

Внедрение "умных технологий" в производство является сегодня частью глобальной стратегии нулевого травматизма (Vision Zero), которую разработала Международная ассоциация социального обеспечения (МАСО). Реализация семи "золотых правил" этой концепции поможет работодателю снизить показатели производственного травматизма и профзаболеваний.


Читайте также:

"Умные технологии" в охране труда: новейшие тенденции


Глава АСИЗ: Люди уже не наденут защитную одежду из 80-х


Топилин: Роботы помогут нам меньше работать


Система управления охраной труда: лучшие практики


04.02.2019